Informations
Objectifs
La planification stratégique est un élément clé de la croissance d’une organisation. Elle permet d’établir les objectifs à moyen et long termes et d’identifier les stratégies pour les atteindre.
Une telle réflexion implique une préparation. Cette formation aidera le participant à établir une vision réaliste des éléments à considérer avant d’entreprendre une telle démarche pour structurer l’avenir de son entreprise afin d’en maximiser le potentiel de croissance.
Plus spécifiquement, l’atelier permettra de faire émerger des éléments de réponse à ces questionnements :
- Devriez-nous avoir recours à la planification stratégique?
- Avons-nous les ressources à l’interne pour mener seul cet exercice ?
Résumé de la formation
Faire croître une entreprise implique la prise de nombreuses décisions concernant le développement des opérations de celle-ci. La création d’un plan stratégique constitue une composante clé de la planification de la croissance.
Éléments de contenus :
- Objectifs d’un exercice stratégique;
- Éléments clés d’une planification stratégique;
- Conditions de succès pour réussir sa planification stratégique;
- Enjeux d’affaires, humains et opérationnels à prendre en compte;
- Définition de la zone d’excellence;
- Questions à considérer concernant la planification stratégique;
- Étapes de mise en œuvre d’un plan stratégique.
Critères
Formation pouvant être offerte avec la participation financière du gouvernement du Québec
* Les organisations non éligibles sont invitées à communiquer avec nous pour connaître la charte tarifaire en vigueur.
Consulter les critères d’admissibilité des formations offertes en partenariat avec Services Québec pour connaître les éléments à respecter pour bénéficier du tarif affiché ci-haut.
En partenariat
